Coach/formateur ; communication et connaissance de soi

À travers les modèles de personnalité, j'aide les personnes à mieux se connaître et les organisations
à mieux fonctionner ensemble par une meilleure communication.

Moove Your Future
Bilan de compétences et 
Bilan de personnalité

Un programme 100 % en ligne, financé par le CPF via Mon Compte Formation, certifié Qualiopi. Un programme que j’ai construit et fait évoluer depuis 5 ans. Il combine digital, exercices d’introspection, construction
de projet et accompagnement par un coach certifié. Une centaine de personnes accompagnées à ce
jour, avec des retours très satisfaisants. Ce n’est pas qu’un bilan de compétences : dans les faits, c’est un vrai coaching individuel.

Découvrir le programme
Persona (PERS6NA) — ma spécialité

Après 10 ans à pratiquer et enseigner plusieurs modèles de personnalité (Process
Communication Model notamment), je me consacre aujourd’hui à PERS6NA (prononcer « persona »), un modèle plus récent et plus abouti que j’ai contribué à construire aux côtés d’Igor Heres.
Diagnostic Persona pour vous ou vos équipes, et dès septembre 2026, formation au modèle pour les coachs et les managers.

En savoir plus sur Persona
Coaching d’équipe et interventions pédagogiques

En parallèle, j’accompagne ponctuellement des équipes (diagnostic, cohésion, régulation, résolution de conflits) et
j’interviens comme enseignant-formateur auprès de l’EHESP (diplôme Care+) et de l’Université Lyon 2.

contact
GENERER DE LA CONFIANCE

La confiance ne se décrète pas. Mais vous pouvez en créer les conditions en vous appuyant sur 5 leviers.

REGULER LES RELATIONS

Toute équipe a besoin de « faire », « d’apprendre » … et de « réguler ». Une formation courte peut vous permettre d’apprendre comment faire pour réguler une situation relationnelle tendue !

CREER LA DYNAMIQUE DE GROUPE

La dynmamique de groupe se créera naturellent dès lors que chacun se sentira en confiance et en lien. C’est ainsi que la fluidité des rapports créera de la performance et des résultats.

ITINERAIRE

Un enfant libre, déclencheur de changement

Le monde change, tout le temps, vite. J’en ai fait un moteur plutôt qu’une menace.
J’ai commencé dans la publicité, dans les années 1980 et 1990, parfois auprès de grands comptes, dans un métier où il fallait aller vite et où chaque campagne était une création nouvelle.

Une parenthèse enchantée dans la photographie argentique en noir et blanc a suivi, un monde qui disparaissait au moment même où je le rejoignais.

En 1997, j’ai co-fondé une des toutes premières agences web en France. Je suis resté dans ce secteur d’activité près de quinze ans à accompagner de grands comptes dans leur transformation numérique.

En 2015, je me suis souvenu qu’à 12 ans je dévorais le magazine Psychologie, et je me suis formé au coaching par passion : Coach & Team chez JBS Coaching dans la lignée de Vincent Lenhardt, puis coach praticien et maître praticien à l’Institut Maïeutis, où je suis ensuite devenu élève enseignant superviseur.

J’y ai ajouté une certification Process Communication Model, complétée par de nombreuses supervisions et une formation partielle à la Process Thérapie, puis une formation à l’accompagnement par les émotions avec Daniel Chernet.

En 2017, j’ai lancé MoOve Your Future, un programme de transformation professionnelle puis de bilan de compétences en ligne.

Bientôt 10 ans à le construire, le faire évoluer, obtenir son financement CPF puis sa certification Qualiopi, renouvelée deux fois : aujourd’hui, près de deux cent de personne accompagnées, sans doute ce dont je suis le plus fier.

Depuis 2024, j’enseigne à l’EHESP (diplôme Care+, pour les cadres dirigeants du secteur sanitaire, social et médico-social) et à l’Université Lyon 2, dans la « Semaine pré-pro » qui sensibilise de jeunes ingénieurs à leurs futurs rôles d’encadrement.

Aujourd’hui, associé à Igor Heres, je fais évoluer ma pratique des models de personalité vers vers PERS6NA, le modèle de personnalité le plus récent et plus abouti. Dès septembre 2026, je formerai des coachs et des managers à l’utiliser.

PHILOSOPHIE & VALEURS

Nous sommes des êtres de lien et chacun de nous a fondamentalement besoin de sécurité et de relations saines pour développer tout son potentiel de performance et d’efficacité.

« Une équipe qui fonctionne, ce n’est pas une équipe qui n’a pas de problème.
C’est une équipe qui a des problèmes … et qui sait les résoudre »

Propositions & Offres

J’accompagne les cadres et les dirigeants sous la forme d’une série d’entretiens individuels personnalisés et d’organisation de séminaires pédagogiques avec leurs équipes, permettant de vivre des expériences de régulation relationnelles et de dynamisation de groupe.

MOOVE YOUR FUTURhttps://moove-your-future.com/

BILAN DE COMPÉTENCE
Avec MoOve Your Future, j’ai mis au point un programme 100 % en ligne combinant digital,
exercices d’introspection, construction de projet et soutien par un coach certifié. En faisant la part belle au bilan de personnalité, ce programme réinvente le bilan de compétences et vous accompagne vers la reconstruction de votre vie professionnelle.
• Certifié Qualiopi, finançable via le CPF (Mon Compte Formation)
• Près de deux cents de personnes accompagnées depuis son lancement en 2015
Durée : 15 à 20 heures
Forfaits de 1600 à 2990 €

DIAGNOSTIQUE PERSONA
https://www.pers6na.com/

Restitution du diagnostic PERS6NA pour vous-même ou pour votre équipe : mieux comprendre vos
leviers de motivation, votre rapport au temps, votre style de management, vos clés de
communication.

Durée 4 h – Forfait 400 €

FORMATION PERSONA

À partir de septembre 2026, en tant qu’associé du projet Persona aux côtés d’Igor Heres et Isabelle Contal-Jarnioux, je propose une formation permettant aux coachs et aux managers de s’approprier le modèle PERS6NA et de l’utiliser directement avec leurs clients ou leurs équipes.
• Public : coachs professionnels, managers, RH
• Format et dates : à préciser à l’approche de la rentrée 2026

LES MODELS DE PERSONNALITÉ

Contenus et ressources sur les modèles de personnalité : Je publie régulièrement sur les différents modèles de diagnostic de personnalité (MBTI, DISC,
Process Communication, Persona…) et leurs usages en entreprise, en lien avec
testsdepersonalite.com, où je recense plus largement les tests du marché.

DECLINER PERSONA 

Coaching d’équipes
et interventions Pédagogiques

Diagnostic et coaching d’équipe : entre dépendance et autonomie, comment fonctionne votre
équipe ? De quoi a-t-elle besoin pour retrouver une dynamique forte ? Travail sur la cohésion, la
répartition des rôles, la gestion des conflits.
Interventions pédagogiques : enseignant-formateur pour le diplôme Care+ de l’EHESP (depuis 2024)
et pour la « Semaine pré-pro » de l’Université Lyon 2.

MoOve Your Future

Un programme
100% en ligne
 
Pour ré-inventer votre
vie professionnelle

Avec « Moove Your Future » j’ai mis au point un cocktail unique de digital, d’exercices d’introspection, de construction de projet et de soutien par un coach certifié et expérimenté.
Moove Your Future ré-invente le Bilan de Compétence et vous accompagne vers la re-construction  de votre vie professionnelle

Changer de vie professionnelle
MASTERCLASS MANAGEMENT

La Solitude du Gardien de But

« Tout ce que j’avais à savoir pour diriger mon entreprise,
je l’ai appris ici, sur un terrain de foot, au poste de Gardien de Buts »

Master Class / Management en collaboration avec Franck Solomiac, Chef d’entreprise / Business Angel

INSPIRER CONFIANCE

Générer de la confiance pour ses partenaires et collaborateurs.

VOIR LE JEU

Comprendre les enjeux stratégiques et les positions des uns et des autres.

ANTICIPER LES COUPS

Des coups, il y en a eu, il y en aura, les accepter et les anticiper. 

ALLER AU CONTACT

Entrer dans l’action, sur de sa technique et de ses compétences.

INTELLIGENCE EMOTIONNELLE

Prendre soin
des émotions des managagers, des collaborateurs 
et des clients !

« Les émotions sont une partie intégrante et inséparable de la vie organisationnelle de tous les jours. Depuis les moments d’anéantissement ou de joie, de peine ou de peur, jusqu’à la sensation permanente d’insatisfaction ou d’emprisonnement, l’expérience au travail est saturée de sentiments ».

Aller plus loin ?
MASTER CLASS MANAGEMENT

Le pas dans le vide

Oser s’élancer. Sécuriser sa prise de risque… Faire le pas dans le vide et se laisser porter. Je pratique le vol libre en parapente depuis 30 ans. Je suis accompagnateur de club et pilote bi-place. 
Je partagerai avec vous tous les enseignements que cette pratique m’a enseigné et qui sont utiles … au bureau !

Cette master class se déroluera avec B. Dirigeant de la société X

SE SECURISER SOI

Comment se préparer soi-même mentalement et préparer son environnement matériel

SECURISER L’AUTRE

Emmener un passager c’est le mettre suffisement en confiance pour que lui aussi, fasse le pas dans le vide … 

ANTICIPER LES CONDITIONS

Dans un monde changeant et invisible, comment mettre toutes les conditions de son côté.

L’INCERTITUDE

Comment piloter et manager dans l’incertitude, et rester souple sur ses jambes, jusqu’au retour au sol 

Prendre rendez-vous pour un entretien gratuit de 30′.

Mes Assises Théoriques

L’accompagnement professionnel des entreprises repose sur de nombreuses sources théoriques qui prennent souvent racine dans différentes écoles de la psychologie humaniste.

Fondateur de l’Institut Maïeutis, coach certifié, enseignant-superviseur, conférencier, Jérôme Curnier rassemble dans ses ouvrages (Coaching global) et ses formations, l’ensemble des connaissances disponibles à ce jour dans l’accompagnement professionnel.

Jérôme Curnier
Institut Maïeutis

Eric Berne est le fondateur de l’Analyse transactionnel ainsi que de
la Théorie des organisation qui porte son nom. Il est à la racine de la plupart des connaissances qui enrichissent l’accompagnement professionnel au quotidien. 

Eric Berne
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Psychologue, auteur de l’ELEMENT HUMAIN, Will Shultz est un des pilliers essentiels de la psychologie moderne aux États-Unis. On lui doit notamment les concepts d’Inclusion / contrôle / ouverture qui sont un des fondements de l’accoompagnement d’équipes.

Will Shultz
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Créateur de la « logothérapie » les apports de Viktor Frankl sont considérables. Auteur de « Découvrir un sens à sa vie », Frankl témoigne de son expérience dans les camps Nazis et y puise la certitude que l’homme est avant tout animé par le « Sens »

Viktor Frankl

Consultant, coach et formateur en coaching, Vincent Lenhardt est l’auteur notamment de « Responsables porteurs de Sens ». On lui doit l’introduction du coaching en France dans les années 80 ainsi que « C&T », la première formation professionnelle dans l’hexagone.

Vincent Lenhardt

Psychologue Transactionnaliste, Taibi Kahler a enrichi la théorie de l’analyse transactionnelle par le concept du «Process Communication Model» qui fournit un puissant outil de lecture de la personnalité humaine et de la communication.

Taibi Kahler

Contact

Une question, un projet de bilan de compétences, de diagnostic Persona ou de coaching d’équipe ? Prenons contact.

Un petit clic pour un grand pas 😉  

Addresse :

Lyon

Tel

0610215689

Certifications

• Coach certifié — JBS Coaching, formation Coach & Team, dans la lignée de Vincent Lenhardt
• Coach praticien et maître praticien — Institut Maïeutis, où j’ai également été élève
enseignant superviseur
• Certifié Process Communication Model (PCM), complété par de nombreuses supervisions et
une formation partielle à la Process Thérapie
• Formation à l’accompagnement par les émotions avec Daniel Chernet
• Associé du modèle PERS6NA (Persona), aux côtés d’Igor Heres
• Certification Qualiopi pour l’organisme de formation MoOve Your Future (obtenue et
renouvelée deux fois)